請問勞動法規定女工退休年齡是多少?
法律分析：女職工退休年齡按如下規定確定：經人事行政主管部門審批錄用為干部的女職工，退休年齡為55周歲。《勞動法》實施前參加工作的女工人和《勞動法》實施后參加工作的女職工，以其長期所在崗位確定退休年齡。長期在管理工作崗位上工作的，退休年齡為55周歲;長期在生產崗位上工作的退休年齡為50周歲。法律分析：女性職工法定退休年齡是年滿五十周歲，根據《國務院關于工人退退職的暫行辦法》規定，男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的應該退休。此外，國家法定的企業職工退休年齡是：女工人年滿五十周歲，女干部年滿五十五周歲。對于從事特殊工種的的女性職工，退休年齡為年滿四十五周歲。而對于因病或非因工致殘的女性職工，如果由醫院證明并經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力，退休年齡也是年滿四十五周歲。第一條全民所有制事業單位和黨政機群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年的。從事高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的。
女性退休年齡最新規定2023
國家法定的企業職工退休年齡是男性年滿60周歲，女性工人年滿50周歲，女性干部年滿55周歲。從事高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男性年滿55周歲，女性年滿45周歲。2023退休年齡規定具體如下：男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。從事高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。2023年新規女性退休時間如下：現行退休年齡是女工人50周歲，女干部55周歲；對全民所有制事業單位和黨政機群眾團體的工人，女年滿五十周歲，并且累計工齡滿十年的；女年滿四十五周歲，累計工齡滿十年的，從事高空、特別繁重體力勞動或有害身體健康工作的。2023年中國法定退休年齡最新規定如下：男性法定退休年齡是年滿六十周歲，女性法定退休年齡是年滿五十周歲；職工從事特殊工種的，或者是特定情形下經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，可以降低退休年齡。
2024最新版:職工法定退休年齡規定
2024年最新退休年齡標準：干部退休年齡為男60歲，女干部55歲，工作年限滿10年；工人退休年齡為男60歲，女50歲，連續工齡滿10年。特殊工種如高空等，男55歲，女45歲，因病或喪失勞動能力者也有相應規定。男職工年滿60周歲，女職工年滿50周歲退休。具體區分如下：我國目前法定的退休年齡是男職工年滿60周歲，女性干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。從事高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種并在這類崗位工作達到規定年限的職工，男性年滿55周歲、女性年滿45周歲退休。2024年的退休年齡規定如下：男性為60周歲，女性干部為55周歲，女性工人為50周歲。根據律圖網發布的《2024法定退休年齡是多少？》文章，我國目前的企業職工退休年齡為男性60周歲，女性干部55周歲，女性工人50周歲。男職工的法定退休年齡為60歲。女干部的法定退休年齡為55歲。女職工的法定退休年齡為50歲。對于從事高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男性法定退休年齡為55歲，女性為45歲。
事業單位女工人退休年齡新規定是什么
：女工人的退休年齡時50周歲。辦理退休首先要準備本人的身份證，戶口本等材料，提交個人退休申請。準備好材料后，到當地的人力資源和社會保障局辦理的，填寫退休申請表，之后就由人力資源和社會保障局進行審核。法律分析：黨政機群眾團事業單位干部的法定退休年齡男年滿六十周歲，女年滿五十五周歲，參加工作年限滿十年的;男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，參加工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的。法律分析：事業單位的工人符合下列條件之一的，應該退休：男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年的；完全喪失工作能力的；男年滿55周歲、女年滿45周歲，從事高空和特別繁重體力勞動工作，累計滿10年的；從事高溫工作累計滿9年的；從事其他有害身體健康工作累計滿8年的。事業單位針對不同身份和條件的女工人的退休年齡，實施了新規定。正常退休政策規定：男性年滿60歲，女性干部達到55歲，女性工人滿50歲，且具備連續工齡10年條件的，將符合退休標準。若在工作過程中因公致殘，完全喪失勞動能力，不論性別，只要達到50歲且連續工齡滿10年，也可以申請提前退休。
女工人退休年齡最新規定是什么
女性職員法定退休年齡規定為：50周歲且連續工齡達10年者；或在高空、高溫、繁重體力勞動崗位或其他有害身體因素工作環境中，45歲且連續工齡達10年之女性員工。女工人的退休年齡最新規定是：女工人退休年齡為55歲。詳細解釋如下：女工人退休年齡的規定根據國家最新的政策，女工人的退休年齡確定為55歲。這一規定是為了適應社會發展需要，結合我國人口老齡化的實際情況而做出的決策。目前，根據國家法定退休年齡規定，男性需年滿60周歲才能退休，而女干部的退休年齡為55周歲，女工人的退休年齡則是50周歲。在全民所有制企事業單機關群眾團體工作的工人，若符合以下任一條件，則應退休：男性年滿60周歲，女性年滿50周歲，且連續工齡滿10年。女職工退休年齡根據不同的情況有所不同。對于經過人事行政主管部門審批錄用為干部的女職工，退休年齡統一設定為55周歲。對于《勞動法》實施前參加工作的女工人和《勞動法》實施后參加工作的女職工，則依據其長期所在崗位確定退休年齡。
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